Mr. Irrelevant és társai: mit tanulhat a HR az amerikai foci állásbörzéjéből? Mit tanulhatnak a HR-esek a világ legnézettebb állásbörzéjéről, az április végén tartott NFL Draftból, amelyen az amerikai futball csapatai választják ki az utánpótlást az egyetemekről. Először a leggyengébb klub választhat. Az a játékos, aki utoljára marad, az a Mr. Irrelevant címet kapja. A múltban nem egyszer karriert futott be. Papp Tamás István, HR szakértő írása. Teljesítmény-értékelés 15 órája
The Power & Science of Professional Intuition In Leadership & Decision-Making [01:00 VIDEO] Intuition is a universal quality inherent in every being. By integrating it with our everyday consciousness, we can supercharge our professional intuition. Seal | Szilárd Fodor-Josephson 2024.05.06 - 1 napja
Seal | Szilárd Fodor-Josephson A Döntéshozás-támogató Szakmai Intució Ereje és Tudománya [VIDEO 01:00] 2024.05.06 - 2 napja
Borealis Borealis Inspirációk – 3 hatékony módszer a projektmenedzsment sikeréért a hibrid munkakörnyezetben 2024.05.03 - 5 napja
Jobsgarden Kft. Megtalálni a megfelelő szakembert nehéz feladat, de megtartani még nehezebb! 2024.04.30 - 1 hete